Молодежь Эстонии (Таллин)
271 20.11.2002

Перспективы русской политики в Эстонии

"Русская политика" эстонских властей и политических сил всегда
сводилась к принципу "разделяй и властвуй" - дробление русских
политических и общественных структур, поощрение виртуальных
партий, подкуп лидеров и т.п. Однако в настоящее время очевидна
новая тенденция, или даже концепция. Речь идет о том, чтобы
окончательно прибрать к рукам всякое проявление политической
активности русских, поглотить и тем самым нейтрализовать русское
политическое представительство под лозунгом - "время этнических
партий прошло". Поэтому борьба против русских политических сил
(прежде всего, против ОНПЭ, остальные просто не берутся в
расчет) не сводится к нормальному политическому соперничеству
партий, но может вылиться в борьбу против всякого проявления
независимого представительства русских на политической сцене
Эстонии. Иными словами, это может стать (если уже не стало)
войной на уничтожение.

Политика - это интересы групп. Политики - выразители этих
интересов. То есть прежде всего стоит отделить политику от
конкретных политиков - личностей. Если данные лица выражают
интересы плохо, недостаточно, неуспешно - то вслед за признанием
этого факта следует задать себе как минимум два вопроса. Значит
ли это, что их не надо выражать вообще; и кто другой выражает их
(или способен выражать) лучше?

Коль скоро политика - это интересы групп или сообществ, то это
дело сообщества в целом, а не только и не просто партии. Стоит
задуматься, возможны ли в принципе сильные партии у слабого,
раздробленного и неуверенного в себе сообщества? Может, не
вполне удовлетворительные с точки зрения сторонних наблюдателей
достижения русских партий, в т.ч. и ОНПЭ, - это вина не только
лидеров, и сообщество в целом должно нести свою долю
ответственности? Конечно, это - вещи взаимосвязанные и
взаимообусловленные. Можно считать, что в определенной степени и
разочарование в русских партиях способствовало потере ориентиров
у русского сообщества.

Русская политика в Эстонии находится в затяжном кризисе, и
результаты последних выборов лишь подчеркнули этот факт. Свою
роль сыграла и общая политическая апатия населения в переходный
период. Особенно это относится к русскоговорящим жителям,
которые несут двойную, если не тройную адаптационную нагрузку -
политическую, правовую и экономическую. Нельзя не видеть также
лицемерие и двойные стандарты со стороны западных (европейских)
и международных организаций вкупе с очевидной до последнего
времени незначительностью и непоследовательностью российских
попыток вмешательства.

Внутренние причины, препятствующие созданию на базе ОНПЭ
сильной партии представительства русского сообщества,
разумеется, наиболее важны, поскольку за них правление и лидеры
партии несут наибольшую ответственность. Основной является
отсутствие внятной политической стратегии, неумение
сформулировать цели и задачи и разработать планы их достижения.

Обновленная партия должна стать инициатором политики,
направленной на преодоление дискриминации русского и
неэстонского населения, осуществлять просветительские и
правозащитные функции, должна быть в состоянии играть роль
морального авторитета.

Ситуация с дискриминацией неэстонцев сравнительно недавно стала
темой для социальных исследований - факты уже невозможно
скрывать. Вот только один из примеров:

Мы имеем дело, таким образом, с ситуацией пусть косвенной, но
зато систематической дискриминации. Исследования также
показывают, что люди все больше отдают себе отчет в
существовании неравенства по этническому признаку.

Можно рассчитывать, что правозащитная и антидискриминационная
направленность партии привлечет немало людей, в том числе среди
молодежи и среднего класса (в т.ч. предпринимателей), особенно
если проводить неустанную пропагандистскую работу в этом
направлении. Более того, на правозащитном поле у ОНПЭ нет
конкурентов среди эстонских партий. Идейный смысл должен
заключаться не в жалобах на притеснения, а в последовательной
борьбе за преодоление правового неравенства, за равенство
возможностей.

В ближайшей перспективе даже обновленная ОНПЭ не станет
серьезным политическим конкурентом центристов, электорат которых
голосует по принципу личного доверия Э. Сависаару. Однако голоса
людей, понимающих важность независимого русского
представительства, идеи и смысл правозащитной и
антидискриминационной политики, партия может и обязана вернуть.

Политический курс партии должен быть сформулирован через
выдвижение на первый план реальной, значимой и решаемой
проблемы, понятной избирателям и взаимосвязанной с другими
проблемами. Это может стать той нитью, потянув за которую, можно
рассчитывать распутать весь клубок.

Преодоление дискриминации могло бы стать такой нитью.
Чрезвычайно важно, что эти цели являются достижимыми, а проблемы
решаемыми, особенно в свете грядущего вступления в Европейский
союз. Однако не стоит пассивно ожидать, что решение проблем
придет извне, через европейские структуры, - это может и должно
совершиться по инициативе партии, использующей давление ЕС в
своих интересах.

Алексей СЕМЕНОВ

Средние месячные зарплаты в Таллине по профессиям и
национальности (EEK)

Профессии Всего Эстонцы Неэстонцы Неэстонцы, от зарплаты
эстонцев Законодатели, высшие чиновники, менеджеры 3923 6783
4485 66,1 Интеллигенция, лица свободной профессии 4037 4384 3193
72,9 Техническая интеллигенция 3678 3872 2933 75,7 Чиновники,
клерки 3128 3485 2449 70,3 Работники обслуживания, продавцы2394
3116 1839 59,0 Мастера, ремесленники 3045 3346 2848 85,1
Квалифицированные рабочие 3073 3234 2986 92,3
Неквалифицированные рабочие 1961 2165 1897 7,6

Источник: M. Pavelson, M. Luik. Non-Estonians on the Labour
Market: A Change in the Economic Model and Differences in Social
Capital. (M. Lauristin and M. Heidmets, eds. The Challenge of
the Russian Minority. Tartu: Tartu University Press, 2002), 99.

Восприятие неравенства, 2000 г. ()

Согласие с утверждением Эстонцы Неэстонцы При равных
способностях и условиях эстонцам легче, чем неэстонцамЕ получить
работу по профессии 30 73 добиться успеха в бизнесе 14 41 занять
пост в исполнительной власти 35 81 стать государственным
служащим 44 82 стать известным политиком 35 77 получить
социальные пособия 13 29 получить высшее образование 19 49
гарантировать себе материальное благосостояние 10 57 получать
более высокую зарплату за ту же работу 9 56

Источник: Мониторинг интеграции, 2000


РУБРИКА
В начало страницы